HANDICAP ET INTERCULTURALITE, Le travail avec les familles de cultures diverses
14 HEURES
CLERMONT 2026 : 3, 4, 5 juin 2026
450 €
OBJECTIFS
Comprendre les perceptions culturelles du handicap et leur impact sur le parcours de soins dans un contexte d’interculturalité
Analyser les différences entre temporalités subjective et institutionnelle
Identifier les obstacles économiques, sociaux et linguistiques rencontrés par les familles
Repérer les singularités relationnelles et temporelles des familles
Savoir ajuster la place donnée aux proches dans le quotidien de la vie institutionnelle
Travailler avec les compétences des familles
Appliquer des stratégies spécifiques pour créer des liens avec un public éloigné et diversifié
Acquérir des outils opérationnels et efficients
Maîtriser les connaissances et les techniques permettant de rendre possible les actions ou les interventions qui provoquent un changement
ARGUMENTS
Lorsqu’une situation de handicap se conjugue avec une réalité interculturelle, l’accompagnement doit être encore plus sur mesure pour répondre aux défis spécifiques des familles. Les parents issus de milieux précaires et interculturels doivent non seulement accepter le handicap et naviguer dans le parcours de soins, mais aussi jongler entre différentes normes et valeurs tout en faisant face à des obstacles économiques, sociaux et linguistiques. Il est impératif que les soutiens proposés soient spécialement conçus pour répondre à ces besoins uniques. Cette formation aborde la perception culturelle du handicap, l’adaptation des temporalités subjective et institutionnelle, et les défis de créer des liens avec un public éloigné. Elle met également l’accent sur l’importance d’impliquer les familles de manière constructive, en valorisant leurs compétences et en ajustant leur place dans la vie institutionnelle rendant possibles des interventions qui favorisent un changement positif et durable.
CONTENU
Le handicap dans le prisme des cultures
L’institution
Le travail de collaboration
INTERVENANTS : Marie-Anne LENAIN, Cassandre PERRIN TONEGHIN